Til forsiden
Om nettstedet
|
Nettstedkart
|
Kontakt oss
A
A
A
English
|
Nynorsk
Du er her:
Forsiden
>
Emner A - Å
> Alenearbeid
Forsiden
Finn krav til din bransje
Emner A - Å
Lenker
Nyheter
For tilsynspersonell
Hold deg oppdatert
Motta gratis nyhetsbrev med regelverksendringer for din bransje.
Gå videre >
Alenearbeid
Som arbeidsgiver skal du sørge for at arbeidet søkes utformet slik at det gir mulighet for kontakt og kommunikasjon med andre arbeidstakere i virksomheten.
Ved planlegging og utforming av arbeidet skal det legges vekt på å forebygge skader og sykdommer. Arbeidets organisering tilretteleggelse og ledelse skal være slik at arbeidstaker ikke utsettes for uheldige fysiske eller psykiske belastninger og slik at sikkerhetshensyn ivaretas.
Å arbeide alene kan være en belastning, og særlig dersom det skulle skje noe uventet. Derfor må det å arbeide alene tas med i kartlegging og risikovurdering av arbeidet. Det å arbeide alene skal begrenses mest mulig slik at den ansatte har mulighet for kontakt og kommunikasjon med andre i virksomheten. Det skal også vektlegges at den ansatte har mulighet til å tilkalle hjelp i krisesituasjoner, for eksempel ved hjelp av mobiltelefon eller annet kommunikasjonsutstyr. Det bør være utarbeidet skriftlig instruks for alenearbeid.
Regelverk
Arbeidsmiljøloven § 4-1 (2) om generelle krav til arbeidsmiljøet
Arbeidsmiljøloven § 4-3 (2) om kontakt med andre arbeidstakere
Bransjer som har tilleggsinformasjon
Vannforsyning - oppsamling, distribusjon og rensing av vann
Tilsynsmyndighet
Har du spørsmål, ta kontakt med:
Arbeidstilsynet